Согласно указу Президента Российской Федерации от 28 июля 2012 года, в рамках государственной поддержки муниципальных учреждений культуры, ежегодно выделяются средства для поощрения самых выдающихся из них. В этом году лучшие учреждения могут получить 106 038 рублей, а их сотрудники — 53 191 рублей.
Конкурс направлен на выявление тех, кто создает уникальные творческие проекты, способствующие сохранению и популяризации народных традиций, а также вовлекает местное население в мир культуры. Работники, имеющие стаж не менее трех лет и внедряющие инновационные подходы в культурно-досуговую деятельность, также имеют шанс на награду.
Конкурс – это отличная возможность не только получить признание, но и денежные поощрения.
Обратите внимание, что учреждения и работники, получившие денежное поощрение, могут участвовать в конкурсе не ранее чем через пять лет.
Перечень документов, представляемых на конкурс на получение денежных поощрений лучшими сельскими учреждениями культуры (Перечень №1):
По направлению «Культурно-досуговая деятельность»:
1) копия устава учреждения;
2) сведения о техническом состоянии, эффективности использования, обеспеченности учреждения основными фондами (в соответствии с величиной, составом и техническим уровнем фондов, в том числе наименование и количество единиц оборудования, имеющегося в наличии, с учетом коэффициента износа). Первоначальная и остаточная стоимость основных средств (показатели, отраженные в перечне) должны быть подтверждены соответствующими регистрами бухгалтерского учета по учету операций с нефинансовыми активами. Уровень материально-технической базы (перечень имущества - технического оборудования, музыкального инструментария, сценических костюмов и пр.);
3) отчет о деятельности учреждения по развитию жанров народного творчества с подтверждающими видеоматериалами концертных программ за год, предшествующий году подачи заявки (в произвольной форме);
4) отчет о реализованных проектах учреждения, а также действующих и долгосрочных проектах по изучению и пропаганде истории и культуры "малой родины" с приложением фото- и видеоматериалов (при наличии);
5) план культурно-массовых мероприятий культурно-досугового учреждения на текущий год, согласованный с учредителем;
6) аудиозаписи народных песен, записи произведений словесного творчества, обрядов, ритуалов, сценарии сценического воплощения фольклорных действ, фотографии пошитых национальных костюмов, фотографии изделий современных мастеров декоративно-прикладного искусства и народного художественного творчества, созданные учреждением за год, предшествующий году подачи заявки;
7) фотоотчеты (видеоотчеты) по проведенным культурно-массовым мероприятиям за год, предшествующий году подачи заявки;
8) фотоотчеты по художественно-эстетическому уровню оформления помещений, прилегающих территорий;
9) копии дипломов, грамот, благодарностей разных уровней, полученных учреждением и их работниками за год, предшествующий году подачи заявки (при наличии).
По направлению «Библиотечное дело»:
1) аналитический (текстовой) отчет библиотеки за год, предшествующий году подачи заявки (в произвольной форме);
2) утвержденный план мероприятий библиотеки на год подачи заявки (текущий);
3) отчеты (фотоматериалы) по проведенным мероприятиям за год, предшествующий году подачи заявки;
4) копии дипломов, благодарностей, почетных грамот Министерства культуры Российской Федерации, Министерства культуры Республики Бурятия, иных органов исполнительной власти Российской Федерации и Республики Бурятия, других учреждений, полученных библиотекой и ее работниками за год, предшествующий году подачи заявки (при наличии).
По направлению «Музейное дело»:
1) отчет музея за год, предшествующий году подачи заявки (в произвольной форме);
2) описание разных форм внутримузейной деятельности музея за год, предшествующий году подачи заявки;
3) описание экспозиционно-выставочных проектов, открытых в год, предшествующий году подачи заявки;
4) описание научно-исследовательской деятельности сотрудников музея за год, предшествующий году подачи заявки;
5) описание фондовой деятельности сотрудников музея за год, предшествующий году подачи заявки;
6) описание издательской деятельности музея, сотрудников музея за год, предшествующий году подачи заявки.
Перечень документов, представляемых на конкурс на получение денежных поощрений отбору лучшими работниками сельских учреждений культуры (Перечень №2)
1) копия паспорта;
2) копия трудовой книжки (все страницы);
3) фотоотчеты по мероприятиям, проведенным работником за год, предшествующий году подачи заявки;
4) копии документов, свидетельствующих об индивидуальных достижениях работника: о присвоении почетных званий, ведомственных наград, знаков отличия в сферах культуры и (или) образования; грантов, сертификатов, свидетельств, грамот, благодарственных писем, других наград на самого работника (при наличии);
5) копии публикаций в печатных СМИ, видеосюжетов на телевидении, аудиопередач на радио о профессиональных достижениях и деятельности работника за год, предшествующий году подачи заявки (при наличии);
6) копии дипломов лауреатов и участников республиканских, межрегиональных, всероссийских и международных фестивалей, конкурсов, праздников и других культурно-массовых мероприятий за год, полученных работником, предшествующий году подачи заявки (при наличии);
7) копии документов, подтверждающих повышение квалификации, профессиональную переподготовку работника;
8) согласие работника на обработку персональных данных в соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных».
Куда подавать документы?
Прием документов продлится до 03 февраля 2026 года. Все заявки принимаются в Министерстве культуры Республики Бурятия по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Ленина, 30. Не забудьте посетить отдел искусств, народного творчества и образования (каб. 304) или отдел музейного и библиотечного дела (каб. 307).
Ознакомиться с положением можно охнакомиться по ссылке: https://minkultrb.ru/ads/ministry/37861-polozhenie-o-komissii-po-otboru-luchshikh-rabotnikov-selskikh-uchrezhdeniy-kultury-i-luchshikh-selsk/
